Arbeiten bei Learned

Willst du Teil unserer Mission sein?

Wir sind ein internationaler Stamm

Wir legen Wert auf Integration und kulturelle Vielfalt, damit Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund davon profitieren können. Mit 40% weiblichen Mitarbeitern und 8 Nationalitäten ist unser diverses Team in der Lage, eine international angemessene Lösung für leistungsstarke Teams zu erstellen. Durch die Berücksichtigung unterschiedlicher Perspektiven bieten wir eine integrative und effektive Lösung für unterschiedliche Organisationen.

Entwickeln Sie sich weiter

„Wir legen großen Wert auf kontinuierliches Lernen und die Entwicklung neuer Fähigkeiten. Wir begrüßen die Idee, dass es in Ordnung ist, Fehler zu machen, solange wir sie teilen und aus ihnen lernen. Wir bevorzugen Ehrlichkeit, offene Kommunikation und konstruktives Feedback, auch wenn dies eine Herausforderung ist.

Seien Sie der Unternehmer

Wir erforschen immer neue Möglichkeiten, teilen Ideen und sind aktiv auf der Suche nach Kundenfeedback. Wir schätzen eine Unternehmermentalität

„Ich liebe unsere unternehmerische Kultur, die von Zusammenarbeit und Innovation lebt. Als CTO liegt meine Leidenschaft darin, eine leistungsstarke Softwareplattform zu entwickeln, die nicht nur die Personalbranche revolutioniert, sondern auch einen nachhaltigen Einfluss auf die Karrieren der Menschen hat.“

Alex, CTO Learned

Gegründet von 3 Brüdern

Learned wurde 2018 von Rick, Joost und Paul Kuijf gegründet. Nach ihren Erfahrungen mit den Herausforderungen, mit denen schnellwachsende Unternehmen konfrontiert werden, erkannten sie die Wichtigkeit, Schlüsselpersonen für das Unternehmenswachstum zu gewinnen.

Unsere Kultur

Unsere Stellenangebote

Carrière framework

Functiehuis, Competenties & Skills en Carrièrepaden

Performance Management

Evaluaties, 1:1's, feedback en doelen

Engagement

Traditionele enquêtes, Pulse-enquêtes en eNPS

Veiligheid

Alles over onze beveiligings- en AVG-protocollen

Integraties

Integreer met HRIS, SSO, MFA en Agenda

Overzicht

Een overzicht van alle producten op het Learned-platform

Ons verhaal

Onze missie en wat ons uniek maakt

Return on investment

De bedrijfswaarde en het rendement op investering

HR kenniscentrum

E-guides, webinars en templates

Implementatie & support

Bewezen implementatietrajecten, video's en webinars

Klantcases

Ontdek hoe onze klanten Learned gebruiken

Blog

Artikelen voor HR managers

Übersicht

Eine Übersicht über alle Produkte auf der Learned-Plattform

Karriere framework

Job House, Kompetenzen & Fähigkeiten und Karrierewege

Performance Management

Beurteilungen, 1:1-Gespräche, Feedback und Entwicklungspläne

DE - Engagement

Traditionelle Umfragen, Pulsumfragen und eNPS

Onboard & Lernen

Onboarding-Prozesse und Lernakademie

Sicherheit

Alles über unsere Sicherheit und AVG-Protokolle

Integrationen

Integration mit HRIS, SSO, MFA und Kalender

Unsere Geschichte

Unser Auftrag und was uns einzigartig macht
macht

Return on investment

Nutzwert und Kapitalrendite

HR Wissenszentrum

E-Bücher, Webinare, Vorlagen und Artikel

Implementation & Support

Bewährte Implementierungsprozesse, Videos und Webinare

Kundenberichte

Erfahren Sie, wie unsere Kunden Learned nutzen

Blog

Artikel für HR-Manager