Reduzieren Sie die Fluktuation und verbessern Sie Ihre Position auf dem Arbeitsmarkt

Mit unserer HR-Software bieten Sie Ihren Mitarbeitern intern die Entwicklung, die sie sich wünschen.

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Vertrauen von mehr als 250 Unternehmen

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Mehr Raum für Entwicklung, 14% weniger Umsatz

Wussten Sie, dass Mitarbeiter im Durchschnitt alle 2 Wochen von einem Personalvermittler angesprochen werden? Zum Glück gibt es eine Lösung, um sie zu halten: Entwicklung und i nternes Wachstum gehören zu den drei wichtigsten Gründen, warum Mitarbeiter bleiben. Dies gilt umso mehr für Millennials und die Generation Z.

Mit Learned regen Sie die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter an, geben ihnen das Gefühl, sich mehr einzubringen, verbessern ihre Leistung und ermöglichen ihnen, intern zu wachsen. Und dabei stellen Sie sicher weniger Personalfluktuation: Bei unseren Kunden ist die Fluktuation um bis zu 14% geringer als im Durchschnitt.

Karrierewege

Bieten Sie klare Wachstumschancen

Richten Sie für alle Ihre Mitarbeiter einen persönlichen Karrierepfad ein, wobei Sie Ihre Stellenbeschreibung als Grundlage verwenden. So können sie sehen, wie sie in ihrer aktuellen Rolle vorankommen können und welche vertikalen oder horizontalen Schritte sie machen können.

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Leistung

Bleiben Sie attraktiv für jüngere Generationen

Jüngere Mitarbeiter wie Millennials und die Generation Z bleiben länger bei einem Arbeitgeber, bei dem sie die Möglichkeit haben, sich weiterzuentwickeln. Das bieten Sie mit Performance Management.

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Leistung

Führen Sie objektive, auf Wachstum ausgerichtete Bewertungen durch

Mit unserem objektiven Ansatz konzentrieren Sie die Bewertungen auf die Entwicklung, basierend auf messbaren KPIs und Fähigkeiten. Auf diese Weise wissen Ihre Mitarbeiter genau, in welchen Bereichen sie sich weiterentwickeln können, und Sie bieten gleiche Chancen für Wachstum und Belohnung.

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Unsere Methode

Eine einzigartige Methode zur objektiven Bewertung, Entwicklung und Belohnung

Machen Sie die Bewertung, das Wachstum und die Belohnung von Mitarbeitern fairer mit unserer einzigartigen wissenschaftlichen Methodik. Entwickelt in Zusammenarbeit mit HR-Experten und unter Verwendung der neuesten KI-Technologie.

Einzigartige-Methode-Zielsetzung-Leistungsmanagement

Die Ergebnisse unserer 250+ Kunden

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Weniger Umsatz

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Mehr internes Wachstum

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Bessere Leistung

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Mehr Zufriedenheit

Entdecken Sie alle unsere Lösungen

Halten Sie Ihr Unternehmen innovativ

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Fördern Sie die Entwicklung von Fähigkeiten und verbessern die Leistung.

Beitrag zu den DEI-Zielen

Learned

Bieten Sie allen Ihren Mitarbeitern die gleichen Chancen auf Wachstum und faire Bezahlung.

Steigern Sie Zufriedenheit und Engagement

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Halten Sie Ihre Mitarbeiter bei der Stange, indem Sie ihnen mehr Raum für ihr Wachstum geben.

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Kundenerfolg

Maßgeschneiderte Anleitung für eine erfolgreiche Implementierung

Führen Sie Learned unter der Anleitung Ihres persönlichen Customer Success Managers erfolgreich ein. Gemeinsam entwickeln wir einen maßgeschneiderten Implementierungspfad unter Verwendung unserer bewährten Methodik.

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Planen Sie ein Online-Meeting