Carrière framework

Functiehuis, Competenties & Skills en Carrièrepaden

Performance Management

Evaluaties, 1:1’s, feedback en doelen

Engagement

Traditionele enquêtes, Pulse-enquêtes en eNPS

Veiligheid

Alles over onze beveiligings- en AVG-protocollen

Integraties

Integreer met HRIS, SSO, MFA en Agenda

Overzicht

Een overzicht van alle producten op het Learned-platform

Ons verhaal

Onze missie en wat ons uniek maakt

Return on investment

De bedrijfswaarde en het rendement op investering

HR kenniscentrum

E-guides, webinars en templates

Implementatie & support

Bewezen implementatietrajecten, video’s en webinars

Klantcases

Ontdek hoe onze klanten Learned gebruiken

Blog

Artikelen voor HR-professionals en Managers

Terug

Feedback Template: Start, Stop & Continue

Download

Ga jij aan de slag met het implementeren of het vernieuwen van een feedback gesprek voor je organisatie, en ben je benieuwd naar het start, stop & continue gesprek? Lees dan verder.

We hebben deze blog en dit template gemaakt voor HR professionals die op zoek zijn naar een lichtgewicht alternatief op het traditionele functioneringsgesprek. Met het start, stop & continue ontwikkelgesprek help je managers om op een eenvoudige wijze ontwikkelgesprekken te voeren met hun medewerkers. Download direct het PDF template of lees verder voor de voor- en nadelen van dit type gespreksformulier.

Het start, stop & continue gesprek is een modern alternatief voor een ontwikkel- en of evaluatiegesprek. In de afgelopen jaren zijn veel organisaties die af wilden stappen van het functioneringsgesprek overgegaan op het start, stop & continue gesprek. Het feedback gesprek is een lichtgewicht variant op bestaande ontwikkeltemplates. Het heeft als doel om een feedback cultuur te stimuleren door medewerkers onderling of de medewerker en manager frequent feedback uit te laten wisselen op een semi-gestructureerde wijze.