Voer ‘het goede gesprek’ met Learned
Wat is nou precies een ‘goed gesprek’ en waar moet je als werkgever op letten? In deze blog nemen we je mee in onze denkwijze en geven we je de beste practices van Learned.
Thuiswerken als kans voor je organisatie
Om in te spelen op de kansen van thuiswerken en de risico’s te minimaliseren, behandelen we in deze Eguide de best practices voor de verschillende processen die vallen onder talent management op afstand.
Learned en Compagnon introduceren de 72-uurs challenge
Met onze gratis 72 uurs challenge willen Learned.io en Compagnon jou helpen succesvol door de crisis heen te komen.
Wat je met een HR Tech start-up in 1 jaar meemaakt
Learned over 2019: hard groeien, constant blijven innoveren en als kers op de taart een ticket naar de grootste techbeurs ter wereld, de CES in Las Vegas!
De weg naar strategisch talentmanagement | De 4 volwassenheidsfasen van je HR-afdeling
Bekijk hier de 4 volwassenheidsfasen van je HR-afdeling en zie hoe jij je medewerkers beter kunt laten presteren en kunt behouden met talentmanagement.
Het nieuwe beoordelen | De trends en visie van Learned.io
In deze blog gaan we verder in op ‘het nieuwe beoordelen’, en laten we jou zien hoe je op een moderne wijze te werk kunt gaan met het sturen op de prestaties én het gedrag van je medewerkers.
In deze 4 stappen vervang je het beoordelingsgesprek met een moderne HR gesprekscyclus
Lees hier hoe Learned met een modern alternatief komt voor het beoordelingsgesprek. Met het volgen van deze 4 stappen implementeer je een moderne HR gesprekscyclus in jouw organisatie.
De 3 belangrijkste redenen om het traditionele beoordelingsgesprek te vervangen
Is het beoordelingsgesprek nog van deze tijd nu je jouw medewerkers steeds minder ziet, maar ze juist meer behoefte hebben aan frequent contact? Learned denkt van niet en geeft je de 3 belangrijkste redenen om dit traditionele beoordelingsgesprek te vervangen.
Learned.io als één van de 50 Nederlands meest innovatieve startups naar de CES 2020!
Learned.io als één van de 50 Nederlands meest innovatieve startups naar de CES 2020!-- 5 minuten leestijd. Het Learned-platform is door Techleap.nl verkozen...
Op 3 manieren kosten besparen met HR-tools
In 2007 had ongeveer 11% van de werknemers te kampen met burn-outklachten. Ongeveer 10 jaar later was dit gestegen naar 16%. Hoe kun je HR-processen en systemen gebruiken om je werknemers van de bank en in de bureaustoel te houden?