Over ons
Bouw met ons mee aan een eerlijke arbeidsmarkt
Met Learned werken we aan een arbeidsmarkt waarin prestaties op een gelijke manier worden geëvalueerd. Zodat iedereen op de werkvloer dezelfde kans krijgt om zich te ontwikkelen, door te groeien en eerlijk beloond te worden.
Wij geloven in gelijke kansen op de werkvloer. Daarom willen we een arbeidsmarkt creëren waarin iedereen eerlijk wordt geëvalueerd – op basis van hun daadwerkelijke kunnen. Want meer gelijkheid is niet alleen eerlijker, het maakt je organisatie ook sterker.
Ons verhaal
Toen onze oprichters nog in loondienst werkten, merkten ze dat bijna elke afdeling datagedreven werkte, behalve HR. Beslissingen over evaluaties, doorgroei en salaris werden vaak op basis van onderbuikgevoel genomen.
Dat laten de cijfers ook zien: 4 op de 5 werknemers ervaren hun evaluatieproces als oneerlijk (Gallup, 2024). En 86% van de werkenden voelt zich niet gestimuleerd om te groeien in hun baan, wat weer leidt tot jobhoppen en verloop.
Tijd voor eerlijke, meer objectieve evaluaties dus. Maar de oplossing bleek nog niet te bestaan. Daarom kozen de drie broers Rick, Paul en Joost Kuijf er in 2018 voor om zelf de HR-markt wakker te schudden met Learned: software voor objectief Performance Management.
En dat opschudden is gelukt. Inmiddels gebruiken ruim 250 bedrijven onze software om prestaties te verbeteren, betrokkenheid te vergroten en personeelsverloop te verminderen. Die voordelen maken organisaties weer wendbaarder dan ooit – voor snel veranderende marktomstandigheden én voor de behoeften van nieuwe generaties werknemers.
Waarden waar we trots op zijn
Gelijkwaardigheid
We zijn een team vol diversiteit, en laten iedereen in diens waarde. We blijven weg van vooroordelen en delen feedback altijd respectvol.
Ondernemerschap
We zien altijd groeikansen en werken met een gedreven team aan onze gezamenlijke missie: een eerlijkere arbeidsmarkt.
Ontwikkeling
We blijven Learned verbeteren, voor onszelf en voor onze klanten. We staan open voor feedback en ontwikkelen ook onze eigen skills.
Een unieke methode om objectief te evalueren, ontwikkelen en belonen
We gebruiken een wetenschappelijke methode om prestaties op een gelijke manier te evalueren, ontwikkeld samen met HR-experts. Die bestaat uit 3 onderdelen, die ook de basis vormen voor onze software. Meer weten?
Wil je bijdragen aan onze missie?
Werk ook mee aan onze missie voor een arbeidsmarkt waarin iedereen eerlijk beoordeeld wordt!
