Competentieset met 38 soft skills [+ voorbeelden per niveau]

Competentieset met 38 soft skills [+ voorbeelden per niveau]

Wil je aan de slag met competentiegericht werken in jouw organisatie? Bijvoorbeeld met een competentiematrix, of een skills-based functiehuis? Ga van start met deze competentieset met 38 soft skills – waarmee je eenvoudig bepaalt welke competenties en hard skills er...
MTO vragenlijst – 90 vragen voor het meten van betrokkenheid

MTO vragenlijst – 90 vragen voor het meten van betrokkenheid

Deze MTO vragenlijst e-guide bevat o.a.: PDF met 90 voorbeeldvragen voor een MTO de wetenschappelijke achtergrond van ons model voor een MTO de juiste vragen om verschillende variabelen te meten hoe je eenvoudig de betrokkenheid meet met Learned hoe je de retentie,...
Ontwerp een moderne HR-cyclus in 5 heldere stappen

Ontwerp een moderne HR-cyclus in 5 heldere stappen

Aan de slag! Met een e-guide van voorbeeldvragen voor het Goede Gesprek. In deze e-guide begeleiden we je naar een volledig vernieuwde HR-cyclus. We helpen je om tot het Nieuwe Beoordelen te komen voor jouw organisatie en we gaan een continue dialoog met je creëren....
Eerlijke prestatiebeoordeling bij digital agency Impres

Eerlijke prestatiebeoordeling bij digital agency Impres

  “Dankzij Learned heb ik de informatie om mijn team transparant te evalueren, compenseren en op basis van skills te begeleiden bij hun ontwikkeling.” In gesprek met Joris Hartsuiker, Head of Development bij Impres.   De uitdaging Creative...
Leerpaden en meer carrièreperspectief bij IT-bedrijf E-mergo

Leerpaden en meer carrièreperspectief bij IT-bedrijf E-mergo

  “De leerpaden, 1-op-1 gesprekken en functieprofielen in Learned sluiten goed aan op ons doel. Uiteindelijk wil je er als werkgever voor zorgen dat je medewerkers blij zijn. En daarvoor zijn ontwikkelingsmogelijkheden minstens zo belangrijk als salaris.” We...
This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.