Online masterclass
Sturen op toekomstige skills: inzicht in de skill gap
- Ontdek de skills die cruciaal zijn voor de toekomst van jouw organisatie
- Leer het belang van gedrag om skills te meten
- Praktische tips voor het begrijpen & aanpakken van de skill gap
Duik in de skill gap: voor alle HR- en L&D-professionals
Je kunt er niet omheen: de skill gap of vaardigheidskloof. Zijn de skills van iedereen in jouw organisatie klaar voor de toekomst? Heb je voor de komende 5 jaar de juiste kennis en vaardigheden in huis?
De eerste stap om de kloof te overbruggen, is meer inzicht. Daarom duiken we in deze masterclass in de skill gap. Figuurlijk dan. 🧗♂️
Ontdek samen met The can do company en Learned:
✓ Wanneer je kunt spreken van een skill gap
✓ Wat de meest gevraagde vaardigheden in 2025 zijn
✓ Hoe je de kloof overbrugt, door te evalueren op skills en gedrag
Met live Q&A na afloop 👉 Doe mee op donderdag 27 maart
De masterclass wordt gepresenteerd door:
Sjoukje de Vries
Director of People Performance @ The can do company
The can do company is een club innovatieconsultants die houden van denken én doen. Sjoukje helpt zowel intern als bij klanten om te bepalen waar talenten het beste tot hun recht komen, zodat een transformatieproject echt impact maakt. Ze heeft 13 jaar ervaring in HR, waarvan 10 jaar bij Randstad, maar ook bij Aegon en als zelfstandig adviseur.
Joost Kuijf
Mede-oprichter @ Learned
Joost is co-founder van Learned, softwaretool voor eerlijk Performance Management. En als Hoofd van Sales heeft hij al 6 jaar ervaring met het helpen van HR-managers in middelgrote organisaties bij het opzetten van hun functiehuis, HR-cyclus en skills-based evalueren.
Wil je meer zicht op de skills gap in jouw organisatie?
Meld je nu aan voor de masterclass.