door Danique Geskus | jun 25, 2024
Personeelsverloop kan een enorme kostenpost zijn voor je bedrijf, vooral als je geen inzicht hebt in de omvang ervan. Elke keer dat een medewerker vertrekt, sta je voor onverwachte kosten zoals werving, selectie en training van nieuwe medewerkers. Daarnaast gaat er...
door Danique Geskus | jun 7, 2024
Personeelsmanagement vormt de ruggengraat van elke succesvolle organisatie. Door de toenemende concurrentie en een arbeidsmarkt die voortdurend evolueert, is effectief personeelsmanagement nog nooit zo belangrijk geweest. Maar hoe kun je als organisatie deze...
door Danique Geskus | jun 7, 2024
Het ontwikkelgesprek is een belangrijk middel om de groei en ontwikkeling van de medewerkers binnen een organisatie te stimuleren. Omdat onderwerpen als duurzame inzetbaarheid en het binden en boeien van talent momenteel centraal staan bij HR, is het voeren van...
door Danique Geskus | mei 14, 2024
Een jaarlijks evaluatiegesprek, ze zijn een vast onderdeel van veel organisaties. Maar laten we eerlijk zijn, vaak voelen ze meer als een verplichte routine dan als een waardevolle uitwisseling tussen werkgever en werknemer. Het is niet voor niets dat 90% van de...
door Danique Geskus | apr 9, 2024
Het werven en selecteren van de juiste talenten voor een organisatie is een cruciaal onderdeel van het succes van elke onderneming. Maar wat houdt recruitment precies in? En hoe kun je het recruitmentproces effectief beheren? In dit blog duiken we dieper in op deze...
